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长的身影——三十岁出头,穿着深蓝色衬衫,领口微微敞开,袖口卷到手肘处,露出线条分明的小臂。他的目光穿过玻璃,落在远处模糊的地平线上。 施主管,会议室准备好了。助理小张在门口轻声提醒。 施文彬收回目光,整了整衣领,拿起桌上的平板电脑。谢谢,我马上过去。 这是施文彬升任技术部主管后第一次独立向董事会汇报项目进展。三个月前,他还是技术团队的一名普通经理,因为成功解决了公司核心系统的架构问题,被破格提拔。这个决定在公司内部引起不小震动——毕竟,他只有三十二岁,比大多数部门主管年轻近十岁。 走廊的灯光在施文彬脚下投下长长的影子。他深吸一口气,推开会议室的大门。 会议室里已经坐了七八个人,最引人注目的是坐在董事长右侧的郭明凯——公司副总裁,四十出头,西装笔挺,梳着一丝不苟的...